Human Invest
Human Invest
"Managerii care se concentreaza exclusiv pe sistemele si procesele din companie risca sa piarda angajamentul oamenilor lor"
David Pilbeam, Tom Peters Company UK
Newsletter nr. 7 - Februarie 2008 Read this newsletter in English
ANALIZA STRATEGICA
Piata de training in 2007 si perpective 2008 (I)
Ce a fost in 2007
La inceputul lui 2007 publicam un articol in care relatam despre cateva din tendintele pe care le-am observat pentru anul care tocmai s-a incheiat. Ce s-a intamplat insa in realitate? Am discutat pe parcursul anului cu multi dintre cei ce conduc companii de training, mari sau mici, cu persoane din presa de specialitate si cu clientii serviciilor noastre...
 
trimite comentarii | mai mult
PRIETENI DE VALOARE
David Pilbeam, Tom Peters Company UK
L-am invitat pe David in Romania pentru a ne certifica in programul The Leadership Challenge dezvoltat de Kouzes & Posner. David lucreaza in prezent la Tom Peters Company UK, dupa o cariera de profesor, antreprenor si director de operatiuni. In timpul workshop-ului de certificare am stat putin de vorba si am aflat mai multe despre experienta lui de lucru cu The Learship Challenge!
 
trimite comentarii | mai mult
DIN EXPERIENTA NOASTRA
Mic tratat de branding personal
Cum ar fi sa afli intr-o zi ca ceea ce credeai ca vad oamenii in tine este infirmat, ba din contra, ca ceilalti te vad intr-o lumina mult mai proasta decat iti puteai imagina? Am asistat zilele acestea la o astfel de situatie, si persoana in cauza era siderata. Tocmai isi primise un raport de investigare gen 360 grade in care colegii ii "dadusera cu feedback-ul". Imi spunea ca se vede ca fiind o persoana dominanta si energica, si nu se astepta sa fie ...
 
trimite comentarii | mai mult
EXEMPLE DE SUCCES
Construirea unei Conferinte de Management Interne
Situatia
Am avut placerea sa lucram la sfarsitul anului trecut la pregatirea intalnirii anuale cu echipa executiva a unuia dintre cei mai mari clienti ai nostri. Compania trecuse de curand printr-o serie de schimbari majore in structura actionariatului si a echipei de management. De aceea obiectivul conferintei era sa genereze o intelegere comuna a celor 150 manageri asupra realitatii si provocarilor curente....
 
trimite comentarii | mai mult
Din Culisele NEXTEP
3,2,1... Motor!
Mai este doar o zi pana se ridica cortina! In culise, forfota! Nextep, programul de dezvoltare a abilitatilor manageriale lansat in luna Octombrie, da startul primului curs pe data de 8 februarie! O grupa plina de energie, tineri manageri recunoscuti de organizatiile lor ca si angajati valorosi, se pregatesc sa inceapa o calatorie de jumatate de an in lumea perspectivelor inovatoare asupra managementului si a leadershipului!...
 
trimite comentarii | mai mult
CUPRINS
Analiza strategica:
Piata de training in 2007 si perpective 2008 (I)
Prieteni de valoare:
David Pilbeam, Tom Peters Company UK
Din experienta noastra:
Mic tratat de branding personal
Exemple de succes:
Construirea unei Conferinte de Management Interne
Din Culisele NEXTEP:
3,2,1... Motor!
ALEGE O OPTIUNE
  Doriti sa primiti acest mesaj in romana sau in engleza? (dati click pe optiunea dorita)
Romana
Engleza
CALENDAR DE CURSURI
19 - 20.02 - Leadership Situational II
11 - 12.03 - Leadership Situational II
22 - 23.04 - Comunicare si Influentare Manageriala
mai multe detalii
RECOMANDA
Recomanda acest newsletter prietenilor tai
ABONARE
Daca ai primit acest newsletter de la un prieten si vrei sa te abonezi:
DESPRE NOI
Human Invest este o companie din Liga Superioara in arena serviciilor de training si consultanta in dezvoltare organizationala, prezenta pe piata romaneasca din 1998.